管理永远是个大问题,毕竟自己不可能做完所有的事情,随着家庭或者组织越来越大,总是需要雇人来干活的。
明兰出生在盛家,丫鬟婆子的数量大概就是几十人上下,耳濡目染的也都是这个数量级上面的家庭管理,但是这些还只是在外面看,并不是真正去管。
祖母跟明兰对未来的计划是一个普通的富裕人家的大娘子,也就是管理十几个服侍的人就差不多了,基本上学习的主要目的就是为了能胜任这个级别的家庭管理。
至于能管理一座宁远候府,这是无论如何也不可能提前预料到,并且做准备的。
婚后掌家,明兰也是绞尽了脑汁。
毕竟侯府就是一个大组织,而且外部环境也很恶劣,太夫人虎视眈眈,朝堂上还有一众老势力等着要抓顾廷烨的毛病。
处处提防、事事小心,一点也不为过。
所有管理下属的手段中,钓鱼执法无疑是最有效的,明兰用这招是炉火纯青,把那些心怀不轨的人直接就能给钓出来,然后加以惩治。
侯府里冬天要给所有的工作人员都做一套新棉衣,这个事情肯定是一个有油水的活儿,只要能沾上边儿的就能赚钱。
问题是,底下人知道的事情,领导层也知道啊。
更关键的是,领导层不知道安排了多少眼线在盯着这个项目,说白了就是外松内紧,重点就是要抓现行,只要能当下抓住直接证据,就可以处置。
在日常管理中,明兰早就提前调查打听哪一些人是有问题的,只是没有合理的理由可以直接开掉。
通过做棉衣这个事情,表面上放出了一块大蛋糕,而且明兰也没有追得很紧。
果不其然,有几个管事就开始动歪脑筋,贪墨了银两,这些正好就撞在整治的枪口上,直接就被明兰整理好证据,然后加以发落,把这些窝在在宁远候府周围啃噬的虫子,一条一条给挖出来。
毕竟是法院书记员出身,明兰非常重视证据,想要处置人,一定要把证据链弄利索,也就是说不发动还好,只要打算收拾,就一定要是铁板钉钉。
处置赖妈妈、刁妈妈是同样的套路,处置邵氏身边的任姨娘也是同样的套路,直接抓住大错误并撵出侯府。
如果没有犯错,或者只是犯了小错,又或者没有很硬的证据,是没有办法处置那些老员工的,他们毕竟跟着宁远候府已经很多年,有的甚至还跟随祖辈上过战场,贸然处置,闹出事情,就会让侯府的名誉受损,因此,明兰都非常小心跟仔细,一定要在关键节点上面抓到证据。
有了证据,然后按上手印,这些事情,无论说到什么地方去,明兰都是绝对占理。
如果我们把视角从上位者切换到打工人的角度,往往我们觉得是肥差的机会,其实也是最危险的时候,凭什么这么好的差事落到了你的头上呢?
尤其是自己并不是核心关系,也不是既得利益者,一旦有了一个超出普通待遇机会的时候,一定要多想想,为什么会落到自己的头上,那些上面的人都是傻子吗?这怎么可能?
往往这样的机会,大概率是陷阱。
也许就是有心人扔出来的诱饵,想要勾引你上钩犯错,或者想要抓你把柄之类。
我们看到的机会,往往并不是机会。
齐衡被太后利用,从他的眼里可能觉得太后是对的,顾廷烨一派是错的,但是真正的情况,他并不知道,太后的手段他也不清楚。
好在皇上还是圣明的,并没有因为这些事情就排斥齐衡,后面还是重用。
再换一种视角,日常听到的很多赚大钱的分享,还有告诉你什么什么项目能日入多少多少米,说实话,听到这样的事情,也是一样的破解思路,如果真赚钱,你会告诉我?
一块流油的肉后面,往往都跟着夹子。
不管是当领导,还是打工人,钓鱼执法都是咱们要特别研究的套路。